Nhộn nhịp từ… Giao thừa
Ngày 4/2, hơn 98% công nhân trong tổng số 35.000 lao động của Công ty CP TKG Taekwang Vina (Đồng Nai) đã trở lại làm việc sau kỳ nghỉ Tết. Trong ngày đầu làm việc, công ty đã dành hơn 7 tỷ đồng để “lì xì” cho tất cả cán bộ, người lao động.
Ông Đinh Sỹ Phúc, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty CP TKG Taekwang Vina cho biết, để đảm bảo số lượng lao động trở lại làm việc trong ngày đầu năm mới, công ty đã tổ chức khoảng 20 chuyến xe đón trên 1.000 công nhân về các tỉnh phía Bắc, miền Trung trở lại Đồng Nai làm việc.
Doanh nghiệp ở Bình Dương tư vấn tuyển dụng lao động. Ảnh: H.C
Trước đó trong sáng 3/2, hơn 88% người lao động của Công ty Chang Shin Việt Nam TNHH (Đồng Nai) đi làm trở lại sau Tết để kịp tiến độ sản xuất các đơn hàng trong năm 2025. Ban giám đốc công ty và công đoàn đã chi gần 8 tỷ đồng lì xì cho 38.000 lao động.
Ghi nhận của phóng viên trong ngày 4/2, các DN tại tỉnh Bình Dương đã sản xuất trở lại trong không khí nhộn nhịp, khẩn trương. Đại diện Công ty TNHH Giày Kim Xương Việt Nam (Khu công nghiệp Đại Đăng – Bình Dương) cho biết, DN có khoảng 3.500 lao động và hầu hết đã trở lại nhà máy.
Sản xuất tại Công ty TNHH Panasonic Life Solutions Việt Nam – Bình Dương. Ảnh: H.C
Gắn bó với Công ty TNHH Giày Kim Xương Việt Nam hơn 5 năm, chị Nguyễn Thị Lan cho biết, vì có chính sách lương, thưởng ổn định, hầu hết công nhân đều trở lại nhà máy sau Tết. “Dịp Tết, ngoài lương, thưởng, công ty còn tặng quà cho những lao động có hoàn cảnh khó khăn. Từ sự quan tâm, tôi và nhiều đồng nghiệp yên tâm gắn bó”- chị Lan chia sẻ.
Tại TPHCM, ngay trong đêm Giao thừa Tết Nguyên đán 2025, cảng Cát Lái đã đón 7 chuyến tàu container làm hàng với tổng sản lượng xếp dỡ tương đương 140.000 tấn. Ngay trong tuần đầu Tết Nguyên đán, cảng dự kiến đón 76 chuyến tàu làm hàng, sản lượng thông qua hơn 1,5 triệu tấn hàng hóa. Điều đó cho thấy sự khởi sắc của nền kinh tế Việt Nam trong năm 2025.
Container đầu tiên sau phát lệnh làm hàng được xếp lên tàu CNC CHEETAH của hãng tàu CMA-CGM tải trọng 39.000 tấn, sức chở gần 2.900 TEU hành trình Cát Lái (Việt Nam) – Shekou, Dalian, Ningbo (Trung Quốc) là hàng điện tử. Đây là mặt hàng chủ lực năm qua đã góp phần đưa xuất khẩu của TPHCM đạt kim ngạch hơn 46 tỷ USD.
Đại tá Ngô Minh Thuấn – Tổng Giám đốc Tổng Công ty Tân cảng Sài Gòn cho biết, để phục vụ cho hoạt động sản xuất trong dịp Tết, cảng Tân cảng – Cát Lái bố trí hơn 1.100 người lao động/ca để trực tiếp quản lý, điều hành và phục vụ.
Công nhân Công ty may Dony đã trở lại làm việc ngay sau Tết. Ảnh: U.P
Trong khi đó tại các DN, hầu hết công nhân đều quay trở lại và nhanh chóng bắt tay vào công việc từ mùng 6 Tết. Ông Phạm Quang Anh – Giám đốc Công ty May mặc Dony (huyện Bình Chánh, TPHCM) chia sẻ, DN gần như đã phủ kín đơn hàng trong quý 1/2025.
Bên cạnh thị trường nội địa, Dony đang tăng trưởng đơn hàng tại nhiều quốc gia như Mỹ, Trung Đông, Singapore, Nga, Thái Lan… và gần đây nhất là thị trường châu Phi. “Sự chuyển dịch lớn đơn hàng từ Trung Quốc, Bangladesh, Myanmar sang Việt Nam… là cơ hội lớn cho các DN ngành dệt may đón “mưa” đơn hàng ngay từ đầu năm 2025” – ông Quang Anh nhìn nhận.
Theo Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai, trong ngày làm việc đầu tiên của năm 2025 sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán (ngày 3/2), tỷ lệ người lao động trên địa bàn đi làm trở lại đạt trên 83%. Đến ngày 4/2, cơ bản các doanh nghiệp lớn đều đã hoạt động trở lại và người lao động trở lại làm việc đạt tỷ lệ hơn 95%. Phó giám đốc Sở Lao động Thương binh và Xã hội tỉnh Bình Dương Phạm Văn Tuyên cho biết, trong ngày 3/2 có 1.890 DN trên địa bàn với khoảng hơn 435.000 lao động đã trở lại làm việc.
Tuyển thêm lao động
Ông Đặng Tuấn Tú – Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Chang Shin Việt Nam TNHH cho biết, ngay từ ngày làm việc đầu tiên sau kỳ nghỉ Tết, cơ bản người lao động của công ty đã đi làm trở lại.
Tuy nhiên, nhằm đáp ứng tiến độ các đơn hàng trong năm 2025, công ty đang tuyển dụng thêm 5.000 lao động để mở rộng sản xuất. Người lao động sẽ làm việc tại 3 nhà máy tại xã Thạnh Phú (huyện Vĩnh Cửu), Khu công nghiệp Lộc An – Bình Sơn (huyện Long Thành) và huyện Tân Phú.
Nhằm đảm bảo kịp tiến độ các đơn hàng trong năm 2025, Công ty TNHH Pou Phong Việt Nam (Đồng Nai) có 1.475 lao động, chuyên gia công giày đã lên kế hoạch tuyển dụng thêm khoảng 3.500 lao động. Công ty này đưa ra nhiều chính sách phúc lợi và đãi ngộ tốt cho người lao động như các chế độ bảo hiểm, miễn phí cơm trưa, hỗ trợ công nhân có hoàn cảnh khó khăn…
Trong khi đó, Công ty Cổ phần Đồng Phú Cường (Đồng Nai) áp dụng chính sách thưởng cho cán bộ công nhân viên giới thiệu lao động vào làm việc. Cụ thể, đối với công nhân có tay nghề may thì người giới thiệu được nhận 500.000 đồng/hồ sơ; Công nhân không có tay nghề may thì người giới thiệu được nhận 300.000 đồng/hồ sơ…
Chính sách được áp dụng trong tháng 2 và tháng 3/2025. Hiện nay, công ty này đang tuyển dụng hơn 300 vị trí công việc như công nhân may, tổ trưởng chuyền, kỹ thuật chuyền… Đặc biệt, công ty tuyển dụng lao động không có tay nghề và sẽ đào tạo miễn phí có trả lương.
Ông Đinh Sỹ Phúc, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty CP TKG Taekwang Vina cho biết từ cuối năm 2024, DN đã chủ động tuyển dụng lao động để đảm bảo ổn định sản xuất bởi đầu năm 2025, công ty đã có nhiều đơn hàng đủ để đảm bảo sản xuất, có việc làm và thu nhập ổn định cho công nhân.
Bà Phạm Thị Xuân Trang, Chủ tịch Hiệp hội Dệt may Bình Dương cho biết, trong năm 2024 ngành dệt may phục hồi tốt. Các DN đã linh hoạt, kịp thời tận dụng những thời cơ trong những tháng cuối năm và vượt mục tiêu đề ra. Đây là nền tảng vững chắc để xuất khẩu dệt may tiếp tục đạt mức tăng trưởng cao trong năm 2025. Đến nay, nhiều DN dệt may trên địa bàn Bình Dương đã có đơn hàng hết quý II. Có những DN có đơn hàng đến quý III và đang tiếp tục đàm phán đơn hàng cho cả năm.
Để đáp ứng nhu cầu sản xuất, Công ty TNHH bao bì Vĩnh Hưng Đạt (Bình Dương) đang tuyển dụng thêm khoảng 500 lao động. Ông Nguyễn Quang Phong, đại diện Phòng nhân sự công ty cho biết trong năm 2025, công ty có nhiều đơn hàng hơn nên nhu cầu tuyển dụng cũng tăng.
Tuy nhiên, thời điểm này, tìm nguồn lao động phổ thông đã khó, tuyển dụng lao động có tay nghề cao càng khó khăn hơn. Để giải quyết vấn đề này, DN đã đăng thông tin tuyển dụng trên nhiều kênh truyền thông, tổ chức đào tạo nâng cao tay nghề cho người lao động hiện có…
Ông Bùi Minh Hà, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Poong In Vina – Bình Dương (lĩnh vực may mặc) cho biết, hiện tại nhà máy đủ đơn hàng cho 2.500 người lao động làm việc đến quý II/2025. Để bảo đảm sản xuất, công ty đang tuyển dụng thêm 1.000 lao động và đăng tuyển dụng liên tục nhưng rất khó tìm nguồn.
Công ty đang có chính sách hỗ trợ cho người giới thiệu 1 triệu đồng/người khi được tuyển dụng vào làm. Với lao động được tuyển dụng sẽ được công ty tặng 2 triệu đồng trong tháng đầu tiên.
Chia sẻ về thách thức hiện nay các DN phải đối mặt, bà Phan Lê Diễm Trang, Giám đốc Công ty Cổ phần may Quốc tế – Bình Dương, cho biết các đối tác thay đổi phương án mua hàng rất nhanh. Kể cả đơn hàng đã đàm phán xong song chỉ cần sức mua chững lại từ một đến hai tuần, các đối tác có thể yêu cầu ngưng sản xuất. Trong bối cảnh hiện nay, để giữ vững đối tác, các DN đều đồng ý với các phương án, linh động điều chỉnh cho phù hợp tình hình thực tế.
Ông Phạm Văn Tuyên, Phó Giám đốc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh Bình Dương, cho biết năm 2025, dự kiến các DN trên địa bàn cần tuyển dụng khoảng 70.000 lao động, chủ yếu là các ngành sản xuất, kế toán, bảo trì, vận hành máy móc. Nhu cầu lao động sẽ tăng cao sau Tết và kéo dài đến quý II/2025, trong đó lao động phổ thông và có tay nghề chiếm 75%.
Để đảm bảo nguồn nhân lực, ông Tuyên cho biết đơn vị đang tiếp tục đẩy mạnh tư vấn, giới thiệu việc làm và mở rộng hợp tác với các địa phương khác. Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh sẽ phát triển thêm các ứng dụng và nền tảng kỹ thuật số, giúp thị trường lao động khu vực phía Nam liên kết chặt chẽ hơn.
Thái Nguyên: 95% công nhân trở lại làm việc sau Tết
Theo báo cáo của Liên đoàn lao động tỉnh Thái Nguyên, tính đến trưa ngày 4/2, 95 % đoàn viên, người lao động về quê đón Tết đã trở lại nơi làm việc.
Cũng theo Liên đoàn lao động tỉnh Thái Nguyên, các doanh nghiệp, đơn vị sản xuất kinh doanh có số lượng công nhân, lao động lớn như công ty Samsung Electronic Việt Nam – Thái Nguyên hay một số doanh nghiệp tại các khu công nghiệp Yên Bình, Điềm Thụy, Sông Công I, Sông Công II, tỷ lệ “lấp đầy” cũng đạt trên 95%. Chỉ một số ở quê xa xin nghỉ phép và sẽ sớm quay trở lại làm việc. Dự kiến, trong khoảng từ mùng 10 đến 15 âm lịch (12/2), công nhân, người lao động sẽ quay trở lại làm việc đầy đủ.
Bên cạnh các doanh nghiệp có người lao động ở quê xa về nghỉ Tết, tại các khu công nghiệp của Thái Nguyên, 18 đơn vị vẫn duy trì hoạt động sản xuất kinh doanh trong dịp nghỉ Tết với số lượng người lao động làm việc khoảng 32.356 lượt người, trung bình khoảng 3.812 người/ngày. Đối với người lao động làm việc trong dịp Tết Nguyên đán, các công ty thực hiện chi trả tiền lương theo quy định, tổ chức các suất ăn đặc biệt và lì xì đầu năm mới.
Trao đổi với PV Báo Tiền Phong, đại diện Công ty TNHH Khai thác chế biến khoáng sản Núi Pháo cho biết, đặc thù là đơn vị sản xuất nên số lượng công nhân khoảng 1.300 người vẫn duy trì làm việc theo ca kíp dịp Tết Nguyên đán.
Theo thống kê, hiện nay, toàn tỉnh Thái Nguyên có trên 230.000 công nhân, viên chức, lao động.
Bắc Giang: Các công ty có đơn hàng ổn định
Ra Tết, hàng trăm nghìn công nhân trong các khu và cụm công nghiệp ở tỉnh Bắc Giang hối hả trở lại làm việc. Đầu năm mới, hầu hết công ty có đơn hàng ổn định.
Có mặt tại Khu công nghiệp Vân Trung, thị xã Việt Yên (Bắc Giang) vào ngày 3/2 và sáng 4/2, phóng viên Tiền Phong ghi nhận nhiều tốp công nhân hối hả đến công ty làm việc sau kỳ nghỉ Tết. Trong các cụm công nghiệp, người lao động cũng hồ hởi quay lại nhà máy sản xuất. Tại Công ty Cổ phần may xuất khẩu Hà Phong (huyện Hiệp Hòa, Bắc Giang), hàng nghìn công nhân đang tất bật với công việc sau kỳ nghỉ Tết. Ngay từ đầu giờ sáng 4/2, không khí làm việc trong công ty khẩn trương, vui vẻ để kịp cho đơn hàng đầu năm.
Công nhân tấp nập quay trở lại khu công nghiệp tỉnh Bắc Giang làm việc sau kỳ nghỉ Tết. Ảnh: Nguyễn Thắng
Chị Lê Thị Hà, công nhân Công ty Cổ phần may xuất khẩu Hà Phong chia sẻ, chị đã làm việc ở công ty được 8 năm. Đầu năm mới, chị rất vui khi đi làm trở lại. Công ty có đơn hàng ổn định để người lao động có việc làm và thu nhập trang trải cho cuộc sống. Hiện mức lương của chị hơn 10 triệu đồng/tháng. “Ngày đầu tiên đi làm trở lại, tôi được công ty lì xì 200.000 đồng. Những người lao động như chúng tôi mong có việc làm ổn định để có tiền nuôi con. Năm qua, công ty có đơn hàng liên tục nên thu nhập của chúng tôi rất tốt”, chị Hà tâm sự.
Tương tự, anh Phan Văn Luân ở xã Hương Mai, thị xã Việt Yên (Bắc Giang) có 12 năm gắn bó với Công ty Cổ phần may xuất khẩu Hà Phong. Anh Luân cho hay, anh và các công nhân trong công ty cảm thấy phấn khởi khi có việc làm ngay từ những ngày đầu năm. Anh làm việc hăng say để đạt nhiều sản phẩm với mong muốn thu nhập tăng cao. Hiện mức lương của anh đạt hơn 12 triệu đồng/tháng. Với mức lương như hiện nay, anh đủ để chăm lo cho gia đình, bởi vậy anh mong muốn làm việc cho công ty lâu dài.
Chị Vũ Thị Thanh Hà, Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần may xuất khẩu Hà Phong cho biết, công ty chuyên may mặc xuất khẩu nhiều thị trường trên thế giới. Hiện công ty có hơn 7.400 lao động. Năm qua, hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty rất tốt. Bước sang năm mới, công ty nhận tín hiệu vui khi có nhiều đơn hàng. Hiện đơn hàng đủ cho công nhân làm việc đến tháng 7. Công nhân trong công ty có mức lương trung bình khoảng 11 triệu đồng/tháng.
Trao đổi với phóng viên Tiền Phong, ông Nguyễn Văn Quý, Phó trưởng Ban Quản lý các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Giang cho biết, có gần 470 doanh nghiệp đang hoạt động trong các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Giang. Hiện hầu hết các doanh nghiệp đã hoạt động trở lại sau kỳ nghỉ Tết. Theo báo cáo của các doanh nghiệp, trong ngày 3/2, có khoảng 120.000 công nhân đã quay trở lại làm việc. “Đầu năm mới, hầu hết doanh nghiệp trong các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Giang có đơn hàng ổn định, đảm bảo việc làm và thu nhập cho công nhân”, ông Quý chia sẻ.
>> 300 công nhân Công ty Latek tại TP. HCM độ tuổi từ 35-50 lo mất việc sau Tết
Nguồn tin: https://nguoiquansat.vn/nhon-nhip-san-xuat-sau-tet-196390.html
